现主流的招聘 APP 优劣点分析?!

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今年跳槽窗口期已打开(可能今年行情急剧下滑压根就没打开),我感觉市面上主流貌似有 4 种,还请大佬下面补充,
各个 APP 侧重点貌似有点区别的。
《BOSS》我感觉用的人蛮多,感觉都是年龄偏小的都在用,可以直接在 APP 内聊天。
《智联》我感觉优势在于可以直接看该公司的评价,这点非常好。当然也有水份。不过可以侧面大概知道一下公司客观情况。
《51job》我感觉公司种类和其他 app 有很大不同,暨别的 APP 没有招募信息这家有(很类似独占游戏感觉)。
《猎聘》我感觉之前广告轰炸很厉害,搜索默认条件会带猎头职位信息,感觉就是猎头的福音。

还发现 BOSS 可以多行业搜索而不限制 0/3(这样可以跟灵活的自主设置搜索条件),而其他 APP 都有搜索限制来缓解查询服务的压力。这点灵活性真的不如 BOSS。BOSS 在上班时间,福利待遇都有明确的标签(绝大多数,至于做不做数另当别论),而其他 APP 写的都是小作文一样,要一定的阅读理解(产品经理差评)。还发现,BOSS 用的人很多,导致失败概率大大增加。

不知道各位大佬偶说的对不对?还有补充吗?
友好度:BOSS >智联> 51 >猎聘
客观度:智联> BOSS > 51 >猎聘

正文完
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