10 年经验技术&管理求职(目前在职)

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个人简介

   本人 13 年毕业普通本科。目前,在一家行业前五的公司做技术负责人,负责公司 APP、小程序、网站等系统开发与维护,主要面向内部员工、B 端商户、C 端消费者提供服务。由于公司业务影响,导致人员缩减,本人在今年也主要负责大客户对接、内部运营管理(非自己方向)、全员绩效考核工作。鉴于目前公司现金流问题等问题,所以产生另寻塔路的想法。目前管理技术团队 2 人(不含本人),今天 3 月裁员,裁员前技术团队维持在 10 人上下。

本人优势

  1. 有 0-1 团队搭建经验,现公司技术团队由个人一手搭建,对团队成员能力、考核、目标制定有实际落地经验。
  2. 全栈开发出身,React(擅长)、Vue(擅长)、javascript(擅长)、Java(擅长),Python(2 年未用),Nodejs(擅长)、Android(有实际开发经验,不擅长),IOS(仅了解架构)、微服务等均有一定经验。且有丰富的服务器运维经验,公司所有架构由我一手搭建,有 yolov5 实际图像识别落地经验。
  3. 有区块链开发经验,对于 web3、交易所等有实际开发经验,最大的系统交易量为 5 分钟 2 万单。
  4. 有一定的人员管理、运营等经验,逻辑性比较强,擅长 excel。
  5. 有由企业数字化架构搭建经验。
  6. 未脱离实战,一直一线编码(主 Java、副 React)。
  7. 产品 & 需求把握比较准确。

劣势

  1. PPT
  2. Word
  3. 不善于汇报性材料

团队管理风格

人员管理偏软;擅长引导式管理;

行业经验

电商、二手车、区块链、交易所、数字货币、政企系统、报表、医疗 HIS

求职城市

优先:南京,其他:上海、杭州、苏州、常州

预期到岗

一月左右

面试方式

最好晚上线上面试、线下提前 2-3 天约面。

绿色 & 邮箱(base64)

  1. Y3lzc3h0
  2. Y3lzc3h0QDE2My5jb20=

引流

求职、Java、前端、后端、微服务、中台、团队管理

正文完
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