La conférence du travail était un “espace sûr” des masses

Étant donné que Reform UK vit dans les sondages d'opinion et Nigel Farage, qui vivent dans le loyer de la tête de Keir Starrer, il n'est pas surprenant que les responsables du travail fassent de la conférence annuelle du parti un “espace sûr”. À Liverpool, toutes les fonctions avec lesquelles nous nous connectons avec le campus universitaire moderne ont été exposées cette semaine.

Tout d'abord, la mémoire importante était que “l'approbation est importante!”. Des affiches dans les toilettes pour femmes ont demandé aux délégués de montrer à tous les participants le respect à tout moment. Assez juste. Cependant, la nécessité d'un tel signe montre que les organisateurs de la conférence du travail ont un très faible aperçu des délégués. Et le fait que ces affiches ne s'appliquent apparemment que dans le produit des femmes indiquent que ce sont les femmes, en particulier les femmes qui mènent très probablement à des problèmes.

L'infantilisme ne s'est pas arrêté ici. Le respect, les participants ont été informés, doivent être démontrés d'une manière spéciale: “Tout d'abord, regardez les gens sur la façon de se sentir à propos du contact physique – qu'il s'agisse d'une poignée de main, d'un high cinq, d'un poing ou d'un câlin.” L'affiche a continué: “Rappelez-vous quand quelqu'un dit” non “, que ce soit par des mots ou par le langage corporel, vous devez toujours respecter ses souhaits immédiatement. C'est l'étoffe d'un cours de recrutement sur le campus, et il est tout aussi condescendant et insultant qu'il soit livré aux étudiants sous un angle d'audition ou aux membres du travail dans une salle de bain dans le centre de la conférence.

L'image des délégués qui demandent la permission avant de prolonger une main d'action est à la fois drôle et dystopique. La pratique de Shake est de venir de la Grèce antique afin de prouver qu'ils ne balancent pas les armes et ne se font pas confiance. La paranoïa des organisateurs de la Conférence du Travail montre qu'une paume ouverte est maintenant accueillie par la peur qui est considérée comme un déclencheur potentiel d'un effondrement émotionnel. Le fait que ces affiches n'apparaissent que dans les toilettes des femmes nous indique ce que les personnes responsables craignent vraiment: les femmes bolshy déterminées à défendre leur droit à une salle unifamiliale.

La conférence du travail également après un campus dans un espace sûr d'une autre manière. Il y avait des restrictions sur la liberté d'expression et les tentatives de bloquer le débat. Owen Jones était l'un des quatre journalistes qui ont fait révoquer leurs laissez-passer de presse après avoir demandé aux délégués, députés et ministre du Cabinet, en particulier sur la politique du travail en relation avec Israël. Je ne suis pas d'accord avec l'ordre du jour, et les autres journalistes suspendus ont persécuté et pensent que les organisateurs de la conférence n'ont aucune obligation d'élargir les personnes qui préfèrent ne pas être présentes. Néanmoins, la décision de l'interdire et de ses camarades révèle beaucoup sur la marque indépendante de l'autoritarisme du Labour.

Il y a d'abord l'hypocrisie. Quatre jours plus tôt, les membres de la réforme de Starrer du Nottinghamshire County Council ont critiqué parce qu'il avait refusé de donner des interviews à un journal local. Il a informé la BBC que la décision était “l'opposé de la liberté d'expression” et que la “responsabilité fondamentale” manquait. En tant que délégué de la Conférence du Travail, risqué d'être confronté à des questions difficiles, consistait en l'impulsion immédiate des organisateurs pour faire taire le gadfly. La justification pitoyable du travail pour la révocation des passeports de presse était pire. Dans le Mail E-Mail sur Jones, qui n'était pas le bienvenu, a affirmé: “Nous avons la responsabilité de protéger tous nos délégués, employés, bénévoles et visiteurs et de recevoir un environnement sûr et accueillant pour tous à la conférence.”

Le langage de la «protection» nous ramène à l'espace sûr du campus, où toutes les plaintes émotionnelles possibles doivent être exterminées. Les références à «nos obligations de protection» indiquent que la conférence du Parti travailliste est exempte d'arguments et de désaccords politiques pour protéger les participants sensibles qui pourraient éventuellement transmettre des idées controversées. Cette censure déguisée en sécurité émotionnelle est une marque de commerce des universités depuis au moins deux décennies. Bien sûr, les appels pour protéger les groupes prétendument vulnérables du débat, une fois par Jones et ses semblables. Comment Matt Ridley s'est disputé tôt cette semaine échecDans la rupture de la culture comme avec autant de sujets, la gauche est constamment soulevée par son propre Petard.

Il existe une autre comparaison qui peut être effectuée entre la Conférence du Travail et le campus SAFE SPACE. Tous les groupes ne reçoivent pas la même protection. Alors que les affiches dans les toilettes ont averti que les délégués féminines pour observer leur comportement, le député travailliste en a de nouveau pris l'occasion pour remettre en question les droits sexuels des femmes.

Lucy Powell, favori, qui est devenue la prochaine chef adjointe du Labour, a émergé contre des salles célibataires pour les femmes. Elle a critiqué le leadership de la Commission de l'égalité et des droits de l'homme (EHRC), qui, selon le jugement de la Cour suprême en avril, a été créée selon la loi, la femme ne fait pas référence à une réalité biologique, et non à une identité de genre. Powell a déclaré lors d'un événement marginal et a déclaré: “Je pense que nous avons une partie de la langue qui n'est pas correcte, et surtout par rapport à certaines des instructions qui imaginent.” Elle a expliqué que les députés devraient vérifier le soutien des salles familiales individuelles par EHRC et que le chemin devrait ouvrir la voie à soulever. La secrétaire culturelle Lisa Nandy était également là et a affirmé que les athlètes transgenres devraient être en mesure de participer à certains sports, car “l'inclusion” devrait être mise en premier dans une liste de considérations, à la fois sur l'équité et la sécurité.

La conférence sur le travail a montré que la hiérarchie du parti maintient ses membres en mépris. Ils sont perçus comme impolis qu'ils doivent se rappeler comment ils peuvent se comporter, si fragiles qu'ils doivent protéger contre les questions, et ils croient donc que la loi est de leur côté lorsqu'il s'agit de défendre les droits sexuels des femmes. Néanmoins, tout ce qui a les dirigeants des dirigeants du travail pour les électeurs du pays a tout ce qui a les dirigeants. L '”espace sûr”, pour lequel ils aspirent vraiment, est un refuge permanent des masses.

Joanna Williams Est un échec Chroniqueur et auteur de Comme gagné. Suivez-la sur la substance: cieo.substack.com.