James Lee Stanback, 19 ans, est décédé en juillet 2021, quelques mois seulement avant de commencer ses études universitaires

FAUT SAVOIR

• Un juge du Minnesota a récemment rejeté une poursuite pour mort injustifiée liée au décès en 2021 de James Lee Stanback, 19 ans.
• L'adolescent a été écrasé par la chute d'un tas de bois alors qu'il conduisait un chariot élévateur dans un immeuble Menards à Golden Valley.
• La plainte déposée par sa mère alléguait des conditions dangereuses, alléguait que le bois était empilé trop haut et que son fils, un nouvel employé, n'avait pas reçu la formation ou la supervision adéquate.

Un juge du Minnesota a rejeté une poursuite pour mort injustifiée après que la famille d'un homme a déclaré qu'il avait été battu à mort dans une quincaillerie.

James Lee Stanback, 19 ans, est décédé en juillet 2021 alors qu'il travaillait chez Menards à Golden Valley. C'est ce que révèle un procès obtenu par PEOPLE que sa mère, Meghan Klein, a déposé auprès du tribunal de district du comté de Hennepin en juin 2024.

La plainte alléguait que Stanback était mort après qu'un gros tas de bois lui soit tombé dessus alors qu'il conduisait un chariot élévateur dans le parc à bois du magasin, l'écrasant à mort.

La mère de Stanback a déclaré que son fils n'était censé travailler que l'été avant de commencer l'université.

“Il venait tout juste de commencer sa vie et n'avait aucune chance”, a-t-elle déclaré, selon CBS News. Elle a ajouté que sa « vie est devenue floue » depuis qu’elle a perdu son fils.

La plainte alléguait que le bois qui avait écrasé Stanback était empilé trop haut, créant des tas instables susceptibles de s'effondrer. Il a également affirmé que le tas de bois que Stanback tentait de déplacer au moment de sa mort pesait « 9 300 à 12 000 livres », ce qui « dépassait considérablement » la limite de poids de la cage de sécurité du chariot élévateur.

La plainte alléguait également que Stanback avait été embauché seulement environ un mois avant l'incident mortel et qu'il avait utilisé le chariot élévateur sans supervision appropriée, même s'il était encore stagiaire.

Un employé de l'entreprise », a-t-il déclaré à l'OSHA. [the Occupational Safety and Health Administration] « Les employés subissaient souvent des pressions de la part des sous-traitants pour qu'ils travaillent rapidement, et les nouveaux employés étaient obligés de suivre une formation sur les chariots élévateurs et n'étaient pas correctement formés, avec une supervision minimale », indique la plainte.

Ne manquez plus jamais une histoire : inscrivez-vous à la newsletter quotidienne gratuite de PEOPLE pour rester au courant du meilleur de ce que PEOPLE a à offrir, des actualités sur les célébrités aux histoires captivantes d'intérêt humain.

La plainte alléguait que Stanback était décédé « d'une mort tragique, prématurée et injustifiée » en raison de la « conduite gravement négligente » de l'entreprise et de plusieurs de ses employés d'alors.

Cependant, dans une ordonnance rendue le 17 février, le juge Joseph R. Klein du quatrième district judiciaire du Minnesota a rejeté toutes les réclamations formulées par la famille Stanback dans le cadre du procès pour mort injustifiée.

Le juge a déclaré que la plainte ne contenait pas suffisamment d'allégations selon lesquelles Menards aurait intentionnellement causé du tort à Stanback – ce qui serait la seule raison pour laquelle la famille aurait droit à des dommages-intérêts au-delà des indemnités d'accident du travail.

Le juge a également conclu que la poursuite n'alléguait pas de manière adéquate que les employés de Stanback avaient fait preuve d'une négligence grave ou avaient intentionnellement causé un préjudice. Il a également déclaré que les conditions de travail sécuritaires relèvent généralement de la responsabilité de l'employeur et non de chaque travailleur.

Un avocat de la mère de Stanback et les avocats de Menards n'ont pas immédiatement répondu aux demandes de commentaires de PEOPLE sur la récente décision.

Dans un GoFundMe créé par la mère de Stanback au moment de sa mort, elle a déclaré que son fils était « un jeune homme extraordinaire ».

“Il était très performant dans tout ce qu'il faisait. Tout ce qu'il entreprenait, il l'accomplissait”, a-t-elle poursuivi. “Son âme remplissait chaque pièce de rayons de lumière et de bonheur. Il était tellement excité à l'idée de travailler.”

#juge #rejette #procès #pour #mort #injustifiée #intenté #par #famille #d39un #employé #ans #écrasé #mort #par #des #milliers #livres #bois