- Un utilisateur de Mumsnet a révélé que son mari l'avait trompée avec un collègue qu'il voit encore “presque tous les jours” dans son bureau
- La femme a découvert qu'elle vit dans une petite ville avec un nombre limité d'emplois pour quelqu'un avec le niveau d'expérience de son mari
- “Nous nous sommes réconciliés et travaillons à travers des choses, mais à la fin de mon esprit, je suis sur quoi faire!” Elle a dit avant de demander des conseils
Une malheureuse a annoncé qu'elle se sent mal à l'aise lorsque son mari travaille toujours sur l'endroit où il avait une liaison avec un collègue plus jeune.
La femme a détaillé l'affaire du Forum Community Forum Mumnnet, où elle a également partagé ses sentiments ouverts et a demandé des conseils.
“J'ai découvert l'année dernière que mon mari avait une liaison avec un collègue de travail qui avait 25 ans de moins que lui”, a-t-elle écrit. “L'affaire était à la fois émotionnelle et physique. Il était et est son manager au travail.”
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“La difficulté est qu'ils continuent de travailler ensemble dans un petit bureau qui se compose de 4 à 5 employés, y compris, et de se voir presque tous les jours”, a-t-elle poursuivi, remarquant qu'ils vivent dans une petite ville.
Elle a également souligné que sa petite communauté a un nombre limité d'emplois pour quelqu'un avec le niveau d'expérience de son mari.
“Nous nous sommes réconciliés et travaillons à travers des choses, mais à la fin de mon esprit, je suis sur quoi faire! Je ne suis pas content qu'ils travaillent ensemble et se voient presque tous les jours”, a-t-elle conclu avant de demander des conseils.
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Liubomyr Vorona / Getty
Plusieurs utilisateurs des mères soupçonnaient que l'affaire se déroule toujours. Une personne a commenté: «Il est très probablement encore triche car cela n'a aucune conséquence.
Un autre lecteur a offert une liste d'options que la femme devrait prendre en compte.
“Déplacez-vous pour un autre emploi ailleurs; il commute un nouveau renvoi pour un autre emploi; il prend un emploi moins rémunéré ailleurs; ou vous vous êtes séparé”, a répondu cette personne. “Ce ne serait pas une option pour moi.”
Beaucoup de gens ont convenu que la situation de travail devait changer.
“Il ou elle doit y aller. En aucun cas, ils continueront de travailler ensemble si vous voulez avoir une chance de s'entraîner”, a répondu une troisième personne.
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